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【奥鹏】川大20年秋《公共行政管理(1)》在线作业1

《公共行政管理(1)》在线作业1

试卷总分:100  得分:100

一、多选题 (共 25 道试题,共 100 分)

1.行政立法的原则有

A.合法原则

B.B权限相符原则

C.相对方参与原则

 

2.授权类型有

A.刚性授权

B.柔性授权

C.惰性授权

D.模糊授权

 

3.行政改革的制约因素有:

A.市场经济发展的不完善

B.改革的配套措施不够

C.既存制度的阻力

D.行政价值的制约

 

4.下述说法错误的是

A.行政行为指行政主体实施的所有行为

B.行政立法只有主动立法和受托立法两种

C.行政司法的行政途径有行政调解、行政复议

D.行政改革是指行政系统在组织体系结构、运作能力等方面进行变革,以使行政系统适应变化的环境

 

5.确定科学合理的行政组织目标要遵循下述哪些原则 ?

A.目标明确

B.目标统一

C.目标要有层次

D.目标要适度

 

6.影响行政幅度的因素有

A.行政层次

B.组织内权责划分程度

C.组织成员的素质

D.组织机构的合理化程度以及物质设备和技术传送的先进程

 

7.影响行政决策的因素有

A.政治和法律因素

B.决策对象的特性

C.信息的质量

D.决策者的素质

E.外部的压力

 

8.行政复议的基本原则有:

A.合法原则

B.公正原则

C.公开原则

D.便民原则

 

9.行政现代化的模式是

A.行政组织的高度完善化

B.行政决策的高度科学化

C.行政法制化

D.行政管理人员的专业化与知识化

 

10.法国人亨利.法约尔在《工业管理及一般管理》一书中提出的管理的五功能是

A.计划

B.组织

C.决策

D.指挥

E.协调

F.控制

 

11.行政组织的内向需求有:

A.组织身份的认同

B.组织目标的认同

C.成就的需要

D.组织角色行为的认同

 

12.主观性行政文化有:

A.行政信念

B.行政道德

C.行政习惯

D.行政理性

E.行政传统

 

13.有效行政行为的生效规则有

A.即时生效,行政行为一经做出立即生效

B.告知生效,行政行为做出后一经告知相对人即生效

C.受领生效,行政行为做出后,以书面形式送达相对人后即生效

D.按附款规定生效,有附款的行政行为,要在附款规定的条件、期限满足时才生效

 

14.行政个体的社会性需要有

A.生理需要

B.尊重的需要

C.安全需要

D.自我实现需要

 

15.对行政组织变革的心理抵制原因有:

A.不确定性

B.习惯与地位

C.成就路径

D.思想观念

 

16.行政个体的自然性需要有:

A.生理需要

B.尊重的需要

C.安全需要

D.自我实现需要

 

17.行政组织结构改革的新趋势

A.扁平化

B.团队化

C.层级化

 

18.行政个体的角色冲突有

A.个体内部的冲突

B.角色内冲突

C.角色间冲突

D.个体间冲突

 

19.新公共管理的特征有:

A.以输出为取向

B.以市场代替官僚组织

C.引入私人部门的管理方法

D.把公众视为公共管理机构的客户

E.在资源使用中注重节约

 

20.行政组织的外向需求有

A.关系需要

B.组织目标的认同

C.成就的需要

D.组织角色行为的认同

 

21.知识经济社会的到来使得公共行政呈现什么变化

A.等级行政到网络行政

B.精英行政向大众行政

C.官僚式行政向企业式行政

 

22.私人行政与公共行政的区别是:

A.组织的性质不同

B.管辖和处理的具体事务不同

C.行使的权力来源不同

D.行政目的和绩效标准不同

E.社会监督不同

 

23.现代公共行政自产生以来,在对社会公共事务的管理中履行着哪些功能?

A.管制功能

B.服务功能

C.扶助功能

D.维护功能

 

24.行政决策发展的科学化趋势表现为

A.定性与定量相结合的趋势

B.专家参与行政决策的趋势

C.短期决策与长期决策相结合的趋势

 

25.行政组织的类型有:

A.中枢机关

B.职能机关

C.辅助机关

D.幕僚机关

E.派出机关

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