奥鹏作业之家的文章

2022-10-08 425浏览 0评论

形考任务2 试卷总分:100  得分:100 1.自卑或自负是常见人际交往障碍表现中的情感障碍。（ ）   2.态度不是行为而是行为倾向。 （ ）   3.价值观是组织行为规范的内在源泉。（ ）   4.赞成或反对属于态...

2022-10-08 466浏览 0评论

形考任务１ 试卷总分:100  得分:100 1.多数人天生是懒惰的，只有少数人是勤奋的是“经济人”假设的基本要点。 （ ）   2.管理心理学是管理学的一个分支。 （ ）   3.社会心理学的一般理论是管理心理学的理论基础。 （...

2022-10-08 272浏览 0评论

东财《社会统计学》单元作业二 试卷总分:100  得分:100 一、单选题 (共 4 道试题,共 20 分) 1.狭义的社会生活指社会的（）和社会组织的公共活动领域以外的社会日常生活方面。 A.生产力活动 B.社会活动 C.生产活动 D.物质生产活动...

2022-10-08 264浏览 0评论

东财《社会统计学》单元作业三 试卷总分:100  得分:100 一、单选题 (共 6 道试题,共 30 分) 1.狭义的社会生活指社会的（）和社会组织的公共活动领域以外的社会日常生活方面。 A.生产力活动 B.社会活动 C.生产活动 D.物质生产活动...

2022-10-08 269浏览 0评论

东财《社会统计学》单元作业一 试卷总分:100  得分:100 一、单选题 (共 6 道试题,共 30 分) 1.狭义的社会生活指社会的（）和社会组织的公共活动领域以外的社会日常生活方面。 A.生产力活动 B.社会活动 C.生产活动 D.物质生产活动...

2022-10-08 245浏览 0评论

东财《公共部门人力资源管理》单元作业二 试卷总分:100  得分:100 一、单选题 (共 10 道试题,共 50 分) 1.人力资源需求预测是结合公共部门未来一定时期的发展目标及过去人力资源配置和劳动产出等情况，来对公共部门未来人力资源的需求状况和...

2022-10-08 260浏览 0评论

东财《公共部门人力资源管理》单元作业三 试卷总分:100  得分:100 一、单选题 (共 7 道试题,共 35 分) 1.基本工资制度是薪酬制度的（）。 A.基本内容 B.总体目标 C.核心部分 D.主要架构   2.（）是根据组织中岗位...

2022-10-08 228浏览 0评论

东财《公共部门人力资源管理》单元作业一 试卷总分:100  得分:100 一、单选题 (共 10 道试题,共 50 分) 1.弹性管理最突出的特征就是（），或者说，在一定弹性限度内有一个弹性范围。 A.随意变革 B.留有余地 C.规定不明 D.逻辑不...

2022-10-08 233浏览 0评论

东财《公共管理学》单元作业二 试卷总分:100  得分:100 一、单选题 (共 3 道试题,共 15 分) 1.财政收入的取得要建立在为满足（ ）而筹措资金的基础上。 A.社会公共需要 B.利益集团需求 C.行政管理需要 D.个人需要  ...

2022-10-08 240浏览 0评论

东财《公共管理学》单元作业三 试卷总分:100  得分:100 一、单选题 (共 1 道试题,共 5 分) 1.新公共管理运动的兴起，意味着（ ）的变化，要求有更多的非政府组织参与进来。 A.公共管理主体格局 B.公共管理主体地位 C.公共管理融资渠...