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【奥鹏】22秋中传媒《管理学原理》作业考核

22秋中传媒《管理学原理》作业考核-00001

试卷总分:100  得分:100

一、单选题 (共 5 道试题,共 30 分)

1.负责处理标准化之内的“例行公事”的是( )

A.基层管理人员

B.秘书

C.参谋人员

D.高层管理人员

 

2.泰罗曾经推行过一种职能制组织结构,即各职能部门都可以给生产车间下达指令,最后这种组织以失败而告终。他失败的原因是违背了:( )。

A.责权一致的原则

B.统一指挥的原则

C.例外原则

D.机构精干原则

 

3.在管理历史上第一次提出“管理职能”这个概念的是( )。

A.泰罗

B.韦伯

C.法约尔

D.梅奥

 

4.从( )开始,管理对职能的研究成为管理学界注意的中心问题,并据此建立了企业管理的理论体系。

A.泰勒

B.法约尔

C.亚当?斯密

D.梅奥

 

5.科学管理之父是( ) 。

A.法约尔

B.泰罗

C.巴纳德

D.梅奥

 

二、多选题 (共 2 道试题,共 10 分)

6.管理职能包括( )。

A.计划职能

B.组织职能

C.激励职能

D.领导职能

E.控制职能

 

7.在组织中扮演决策指挥者的角色是指( )

A.传播者

B.谈判者

C.资源分配者

D.企业家

E.障碍处理者

 

三、判断题 (共 15 道试题,共 60 分)

8.泰罗认为工人是“社会人”。( )

 

9.凡提高下层在决策中的作用为集权。( )

 

10.管理人员,特别是高级管理人员,应把纳入标准的例行公事授权下级处理,高级管理人员则仅仅控制重大决策、例外事件的决策权和监督权。( )

 

11.权力和责任好比一对孪生兄弟,凡行使权力的地方,就有责任,二者必须相等。( )

 

12.控制的媒介是信息。( )

 

13.泰罗的科学管理的中心问题是提高劳动生产率。( )

 

14.计划职能是管理的首要职能。( )奥鹏作业答案请进open5.net或请联系QQ/微信:18866732

15.泰罗的科学管理不仅重视技术性因素,也重视人群社会因素。( )

 

16.组织职能就是为建立起一种结构。( )

 

17.管理从本质上讲,是通过他人并使他人同自己一起实现组织的目标。( )

 

18.管理工作不同于作业工作,因此这两类工作应由截然不同的两批人分别去作。( )

 

19.儒家管理的本质是“治人”。( )

 

20.无论什么时候,一个下属只应接受一个领导者的命令。( )

 

21.相对而言,基层管理者需要较高的技术技能,而高层管理者则只需对技术有些了解即可。( )

 

22.儒家管理的关键是“择人”。( )

 

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